隆雪华堂妇女组2022年组员大会暨选举于6月25日顺利进行

隆雪华堂妇女组日前于本堂邝松厅召开组员大会暨第16届(2022-2025)理事会选举，共有58名团体代表及15名个人组员出席。大会除了讨论和接纳2021年度组务及财政报告外，也一致通过涵盖妇女及福利、社会、教育、法律、经济、环境及卫生、人权和华社一共16项提案。

主席黄玉珠律师表示，在她接手主席之位时，适逢民间社会对改变现状的殷切期盼。历经了308与505大选，她深感妇女组不应仅仅局限在性别课题，得面向其他弱势社群平等正义课题，串联更多组织合作互助，与公民一起争取民主与进步。这些年，妇女组在多元文化耕耘工作上不遗余力，也关注社会时事动态，适时发挥守望互助的精神，做出各方面的努力如推广跨族群文化及关注社会正义等。

她说，妇女组的角色与责任应不拘一格、自我突破，避免组织僵化与老化的最好方式是共体时艰，为社会进步与民主尽一份心力。 黄玉珠指出，组织的发展若要走得长久与深远，最终还是回到人的赋权。组织成员必须有信任的基础，有共同努力的方向，同时打破原本传统的思维，进行自我赋权。她希望妇女组在未来依然坚持与实践创会的宗旨即建立姐妹情谊、增强公民意识、提升女性培力，以及维护性别平权。

隆雪华堂会长拿督翁清玉表示，本堂妇女组是汇集雪隆妇女精英的“品牌” ，活动不仅限于其他华团妇女组织如美食、插花、绘画等软性文化，又或者是与亲子家庭教育有关的活动，而是走在社会德更前端，走入公共领域。

他说，本堂多年来扮演的角色，一直以民主与人权的理念前进，而妇女组也敢于为社会的不公发声，让本堂多年来得到不少外界的支持。他表示，尽管我国有不少妇女议题尚待解决，惟国家的政治体系依旧出现许多漏洞，尤其不重视妇女的言论经常出自于一些政治人物，所以妇女的斗争道路还很漫长，更意味着需要扮演好角色，捍卫男女平权。另外，针对大会提案中所提及的“积极推动30%女性领导和决策权的政策”，他认为若要达致此目标，妇女们需要配合同时更积极地参与在活动中，那自然就可以达到平权社会。

隆雪华堂副会长暨妇女组督导颜登逸说，疫情期间女性在就业、收入和人身安全方面往往比男性遭受更大损失。女性因学校关闭所引发的照护需求增加以及因患病家庭成员增加而承担更大责任，这进一步限制了她们可用于工作的时间和重返工作岗位的能力。同时，由于家庭中紧张气氛在封锁期间加剧，妇女和孩童遭受亲密伴侣的暴力和其他形式家庭暴力的案件也随之增加。他认为这一切恰好说明了疫情的发生，导致促进两性平权的进程遭遇了巨大挑战。因此，他希望政府能够积极支持女性参与和领导决策的制定过程，同时针对女性的支持措施加大投入资金，以确保女性的诉求和声音能够在这后疫情时代获得有效应对。

颜登逸表示，除了来自英文源流的公民社会团体以外，本堂妇女组是华团当中少数能够长期关注两性平权运动的妇女组织。一直以来，妇女组都投入了许多时间和精力去倡导女性权益的醒觉以及推动妇女社群事务，在推动性别平权运动上得到了充分展现，这是一件非常难能可贵的事情。他期许将来会有更多志同道合的伙伴特别是华团妇女组织，能够携手一起推动进步的妇女议程。

在选举方面，选举委员会主任李福旺表示本届理事会选举一共收到18份团体及7份个人提名表格，以角逐27名初选理事职。经选委会的审核，所有被提名的候选人皆符合提名资格，并在无竞争下通过初选，当选新届妇女组理事。至于未填满的2名个人理事名额，则在大会以现场提名的方式遴选。此届选委会委员包括主任李福旺、陈开蓉、廖国华、饶兆颖和李仕强。

大会也在现场选出2名查账，分别是陆美兰和拿督邓月娥。

另外，选举委员会及第16届理事一致同意直接进行复选，复选名单如下：

隆雪华堂妇女组2022年组员大会提案：

1. 吁请妇女、家庭及社会发展部正视国内性骚扰问题，尽快落实反性骚扰法令。
2. 呼吁政府推行经济转型计划和国家关键经济领域时，提供妇女更多就业和创业机会。
3. 呼吁政府检讨和制定更合理的穿着指南，以免矫枉过正。
4. 要求政府加强针对暴力侵害残疾妇女和残疾女孩的预防犯罪和司法对策。
5. 吁请政府正视马来西亚女性人才外流问题。
6. 吁请政府全面检讨城市规划系统，避免逢雨成灾。
7. 呼吁政府正视交通拥堵问题。
8. 呼吁政府尽快落实承认华文独中统考文凭。
9. 吁请政府在人口稠密地区增建华小，并增加华小拨款。
10. 呼吁政府尽快提呈及落实性别平等法。
11. 加强追加预算相关法规建设，增强预算监督权威。
12. 呼吁政府拟定长期的粮食安全政策。
13. 吁请政府致力于改善外籍移工现有的宿舍环境以免引发更严重的公共卫生问题。
14. 政府需未雨绸缪应对气候变化所带来的风险 。
15. 呼吁政府停止针对LGBT群体的歧视和政治消费。
16. 呼吁国内华团积极推动30%女性领导和决策权的政策。